岗位职责:
1、根据公司现有配置及年度用人需求,制定招聘计划,完成招聘任务,每月对招聘情况进行整理分析;
2、培训课程体系的建立并主导组织织培训计划实施;
3、了解福建当地薪资福利水平,核定薪酬方案;
4、组织实施绩效管理方案、各部门年中、年终考核、晋级方案跟进及员工评优工作;
5、负责员工入职、离职手续的办理、劳动合同签订;
6、住房公积金人员增减的及时处理,社保缴纳;
7、员工关系的维护
8、各项人事管理制度、流程的制定
任职资格:
1、 本科及以上学历,管理类相关专业(有5年以上工作经验且表现优异的专科及以上学历);
2、 精通人力资源管理知识和技能,熟悉劳动政策法规,熟悉福建当地劳动力市场和政策;
3、 3年以上规模企业人事行政管理工作经验;
4、 良好的沟通能力和抗压能力,待人热情、原则性强、工作认真仔细;
5、 熟练掌握常用办公软件;
6、薪资面议。
福建海德福新材料有限公司由新宙邦与邵武泓伟投资中心、邵武志伟投资中心共同 出资设立,为新宙邦公司的控股公司。企业拟通过新建福建海德福项目进入高端氟材料 领域,围绕现有氟化学产品进行布局,延伸与完善氟化工产业链,形成了参股氢氟酸生 产企业,新建二氟一氯甲烷及四氟乙烯生产装置,继续往下游衍生生产六氟丙烯,实现 三明海斯福主要原材料六氟丙烯的配套,与海斯福形成特殊原材料的供给互补。同时重 点拓展以四氟乙烯为原料的含氟精细化学品(氢氟醚)、高端氟材料(如可熔性聚四氟乙 烯(PFA)、全氟磺酸树脂(PFSA)等)。部分氢氟醚产品也可以应用于半导体产业以及 锂电池产业,并切入燃料电池材料产业。
在《石油和化学工业 十三五 发展指南》化工新材料方面,提出要发展高端氟聚 合物、含氟功能性膜材料和化学品。氟化工行业 十三五 规划明确,我国氟化工行业 在 十三五 要 由大变强 ,确立了行业目标: 十三五 是我国氟化工行业转型升级 的冲刺阶段。全行业将增强自主创新能力,提升行业整体技术水平,发展高端产品,延 伸产业链条,力争到 2020 年成为产业结构更加合理、发展后劲和风险应对能力大幅增强 的氟化工强国。《邵武市国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要》明确,做大做强金 塘循环经济示范园区,园区以化工产业为主导,主要发展氟化工等精细化工产业,以新 材料、生物科技等高附加值的深加工工业为增长点,以机械装备制造、科技研发、物流 等为主服务配套产业支撑,全面建成具备循环经济特征的布局合理、结构优化、和谐高 效的绿色、生态、循环经济示范园区。福建邵武市金塘精细化工园 园区环境准入负面 清单 中规定,鼓励类为 含氟精细化学品;氟硅材料及氟聚合材料等高附加值产品, 高纯、电子级氢氟酸产品 。