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更新:2024-07-16
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    战略规划管理岗

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  • 2024-04-16

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职位描述 面试评价(0) 公司简介
战略规划管理岗(6人)
1.岗位职责:
(1)协助监控战略实施方案的进度及效果,招投标,推动、协调关键部门之间的合作,跟进战略方案的执行;
(2)参与战略分析、研究和方案设计,为单位决策提供战略信息和战略研究支持;
(3)按照工作要求,完成涉及的制度、工作流程、标准化方案及基础数据平台的建设,及时维护并更新,为岗位工作提供基础支撑平台;
(4)负责新闻稿、报告、PPT等材料撰写与制作;
(5)完成领导交办的其他工作。
2.任职要求:
(1)具有全日制大学本科及以上学历,通信工程、计算机科学与技术或其他相关专业;
(2)年龄原则上不超过35周岁,党员优先,了解互联网或通信行业现状,具有国家级科研院所工作经验者,可适当放宽条件;
(3)良好的项目管理能力,优秀的沟通、协调能力和报告撰写能力,优秀的逻辑思维,以及解决问题的意识,较强的抗压能力;
(4)熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公室软件;
(5)有PMP/PMI等项目管理相关认证(加分项)。

1.请将《个人简历》和《应聘人员资格审查表》发送至zhaopin@,接收材料截止日期:2024年5月5日。
2.发送简历的邮件标题格式为“应聘岗位+姓名+学校(工作单位)+专业(岗位)+学历+户口所在地”,应聘人员每人限报1个岗位。
3.我单位将对应聘人员的简历筛选后组织开展初试和复试,并以电话和邮件的方式通知各环节入围人员,请应聘人员确认所留联系方式准确无误并确保招聘期间保持通畅。未进入下一阶段的应聘人员,均不再另行通知,在应聘过程中,如有变化请及时告知,保证招聘工作顺利进行。
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公司信息
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